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Gemeinsam die Zukunft gestalten

Wir freuen uns auf deine Bewerbung

Projektleitung im EdTech-Startup (m/w/d) – unternehmerisch denkend, mit Entwicklungsperspektive COO

Standort: Remote und in Bern/Zollikofen
Start: Ab Januar 2026 oder nach Vereinbarung
Pensum: Teilzeit (60% - 80%)

Wir verändern, wie Menschen lernen – gestalte es mit uns.
Über 50 % der Mitarbeitenden in Bildung und Wirtschaft werden in den kommenden Jahren ein gezieltes Upskilling benötigen – lebenslanges Lernen gewinnt weiter an Bedeutung. Dabei zeigt sich, dass viele bestehende Bildungsformate vor neuen Herausforderungen stehen: Sie müssen zunehmend zugänglicher, flexibler und näher am Arbeitsalltag gestaltet werden, um wirksam zu bleiben.

Wir gehen neue Wege.
Mit mirroco machen wir Kompetenzentwicklung umfassend sichtbar, stärken individuelle Entwicklung und verbinden persönliches Lernen mit strategischer Organisationsentwicklung – praxisnah, wirksam und zukunftsorientiert.

Ob in Unternehmen, Bildungsorganisationen oder Schulen: Wir bringen Lernen dorthin, wo es am meisten bewirkt – mitten in den Alltag. Wenn auch du Lust hast, in einem kleinen Team Wirkung zu erzielen, Skillsmanagement in Bildung und Wirtschaft neu zu gestalten und gleichzeitig unternehmerisch zu wachsen, freuen wir uns, dich kennenzulernen.

Deine Aufgaben
Als Projektleiter*in mit Entwicklungsperspektive zum COO hast du von Beginn an mehrere Hüte an und übernimmst eine breite Palette von Aufgaben. Zudem nimmst du eine zentrale Rolle in unserem kleinen Team ein – mit direkter Wirkung nach innen und aussen.

Wichtig für den Einstieg:
Der Fokus deiner Rolle liegt zu Beginn auf der Projektarbeit mit unseren Kund*innen – du bist operativ mittendrin und sorgst für erfolgreiche Umsetzung. Nach der Einarbeitungszeit übernimmst du auch strategische und unternehmerische Aufgaben, mit dem Ziel, in die operative Führungsrolle hineinzuwachsen.

Kunden- & Projektverantwortung

Du planst und leitest Kundenprojekte von der Auftragsvergabe bis zur Umsetzung. Dabei begleitest Du Organisationen und Menschen dabei, mit unserer Software vielfältige Lernprozesse zu gestalten und sichtbar zu machen. Später wirst Du auch in der Kundengewinnung aktiv sein.

• Nach der Einführung begleitest du unsere Kund*innen aktiv in der Weiterentwicklung

• Du konzipierst und entwickelst KI-gestützte Einführungsprogramme

• Du bearbeitest Supportanfragen (First-Level) und bist zentraler Ansprechpartnerin im laufenden Betrieb.

• Du bist für die Projektreportings verantwortlich und bereitest die Grundlagen für die Verrechnung vor.
  

Marketing & Kommunikation

• Du unterstützt die Pflege und Weiterentwicklung unserer Website.

• Du gestaltest Social-Media-Inhalte mit und koordinierst Postings.

• Du verantwortest die Konzeption und Umsetzung unseres Newsletters.

• Du unterstützt das Co Founder Team in der Kommunikation und stellst eine klare professionelle und zielgruppengerechte Kommunikation sicher
  
  

Produktentwicklung & strategische Mitgestaltung (erwünscht)

• Du bringst Kundenbedürfnisse aktiv in die Weiterentwicklung unserer Plattform ein.

• Du testest und bewertest neue Features gemeinsam mit dem Team.

• Du beobachtest Trends im digitalen Bildungsmarkt und entwickelst daraus Produktideen und Impulse für unsere Strategie.
  
  

Interne Verantwortung

• Du verantwortest interne Entwicklungsprojekte in deinem Kompetenzbereich. Vorzugsweise mit Fokus auf die Verantwortungsübernahme als COO

• Du erweiterst dein Wissen laufend und bringst dich auch in angrenzenden Themen ein.

Was du mitbringen solltest:

• Freude an Vielfalt: Du übernimmst gerne unterschiedliche Rollen und gestaltest mit

• Einen Hintergrund im Bildungsbereich (Erwachsenenbildung/ Personalentwicklung) – mit Interesse an neuen Lernformaten und -technologien

• Fundiertes Know-how in Projektmanagement und Kundenbetreuung

• Erfahrung in Marketing & Kommunikation (z. B. Social Media, Newsletter, Websitepflege)

• Technologische Affinität – du arbeitest gern mit digitalen Tools und hast Interesse an KI-gestützten Anwendungen

• Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung

• Freude an Themen wie Bildung, Digitalisierung und Innovation – und Bereitschaft, ständig dazuzulernen

• Ambition, mittelfristig operative Führungsverantwortung zu übernehmen (z. B. in einer COO-Rolle)

• Erfahrung in Organisationsentwicklung, in der Skalierung eines Startups oder in der operativen Leitung – idealerweise im EdTech-Bereich

• Unternehmerisches Denken, Teamgeist und eine Hands-on-Mentalität

• Erfahrung in Leadership und/oder Coaching

• Offenheit für ein dynamisches, sich entwickelndes Startup-Umfeld und die Fähigkeit, pragmatisch und lösungsorientiert zu handeln

• Wir suchen Menschen, die mit uns wachsen wollen. Dazu gehört auch, die Fähigkeit mit Unsicherheiten umzugehen und die Bereitschaft, beim Gehalt am Start unternehmerisch mitzudenken.

Was wir dir bieten

• Wir suchen nicht einfach jemanden – wir bewerben uns auch bei dir. Bei uns erwartet dich ein Ort, an dem du Mitgestalten kannst. Wir sind ein kleines, engagiertes Team mit einer grossen Vision für nachhaltige Bildung und innovative Personalentwicklung. Hier kannst du selber wachsen, mitdenken, bewegen – und Teil von einer Innovativen Reise werden

• Perspektive zur COO-Rolle – plus weitere Entwicklungsmöglichkeiten

• Flexible Arbeitszeiten, Remote-Option & Co-Working in Bern/Zollikofen

• Ein unperfektes Umfeld – das Platz für deine Ideen hat.

• Transparente Kommunikation

• Direkter Einfluss auf Produkt & Strategie – du gestaltest aktiv mit, was wir tun und wie wir es tun

Neugierig geworden?
Bei Rückfragen melde dich bei uns unter info@mirroco.ch! Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Lebenswegen.

Was wir von dir brauchen:
Bewirb dich digital und sende uns deinen aktuellen Lebenslauf. Gib uns auf eine Weise deiner Wahl einen Einblick, warum dich diese Stelle anspricht. Ob klassisches Motivationsschreiben, Video, Audio, kreative Präsentation oder ein kurzer Text: Gestalte deine Bewerbung so, wie sie zu dir passt - authentisch und individuell.

Eingabefrist: 11. August 2025
👉 Schreib uns an: info@mirroco.ch Wir freuen uns auf dich

Hinweis zur Perspektive:
Diese Position ist ideal für unternehmerisch agierende Menschen, die mittelfristig (in 1-2 Jahren) in eine operative Führungsrolle hineinwachsen möchten. Wir unterstützen dich aktiv auf diesem Weg – fachlich, strukturell und menschlich.

Nach deiner Bewerbung laden wir passende Personen zu einem ersten Kennenlernen (30 Min) ein. Passt es für beide Seiten, folgt ein ausführlicheres Gespräch (inkl. Kennenlernen des Teams). Zum weiteren Verlauf melden wir uns danach innerhalb von zwei Wochen.

Nimm Kontakt auf. Wir freuen uns auf Dich!

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